学生会工作职责工作创新

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职责能够有效地防止因职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。这里提供优秀的学生会工作职责工作创新,方便大家写学生会工作职责工作创新参考。

学生会工作职责工作创新篇1

一、根据党委宣传部职责范围,主持全面工作。

二、主持日常工作,组织建立健全工作制度,定期布置工作任务,交流情况,总结经验,督促检查岗位责任执行情况。

三、积极与有关方面联系配合,共同做好学校的思想政治教育工作,负责组织制订全校政治理论学习和宣传教育工作计划,并组织实施,抓好计划的落实和检查,组织人员及时了解各系各单位的学习情况、学习效果和好人好事。

四、深人基层、协同党支(支部)了解师生员工的思想情况和典型事例,并提出工作意见供党委参考。

五、负责组织全校性的形势报告会。

六、负责组织实施对外宣传工作,把好政治关、质量关。

七、抓好本部门工作人员的思想建设、业务建设以及机关作风建设。

八、做好精神文明建设工作。负责人事、保密、计生工作。

九、完成党委交办的其他工作任务。

学生会工作职责工作创新篇2

宣传统战部职责

1、统筹全校思想政治宣传工作,保证党的路线、方针、政策和学校党委的重大决策在校内的宣传和贯彻。

2、制定学校党委中心学习组学习计划并承担会务工作,指导各基层单位政治理论学习。

3、承担全校性的日常宣传工作,规划和管理校园文化建设,负责对校报、学校新闻网、广播站、橱窗等进行日常管理。

4、负责学校重大活动的宣传,承担与新闻单位的联系工作,统一学校对外宣传口径。

5、负责党报党刊订阅。

6、负责学校的统战工作,加强党的统一战线方针、政策理论的宣传教育,指导、支持各民主党派的工作。

7、分管徐特立纪念馆和《徐特立研究》杂志。

8、完成上级部门和学校交办的其他工作。

宣传部部长岗位职责

1.主持宣传部全面工作,组织实施学校宣传思想工作。

2.负责组织制订学校年度宣传思想工作计划并组织实施,督促和检查各项任务的完成,并做好工作总结。

3.把握全校的舆论导向,调查了解师生员工思想状况和宣传思想工作动态,及时总结经验、树立典型、表彰先进。向党委提出工作建议。

4.负责组织开展理论学习中心组学习活动和全校教职工的政治理论学习工作。

5.负责组织制定学校精神文明建设的规划和年度实施计划工作,协助开展全校精神文明建设工作和全校“三育人”活动、职业道德建设工作。

6.组织领导宣传部工作人员全面履行宣传部的工作职责,检查部内工作人员

履行职责的情况。

7.主持召开部务会,检查、总结、研究、部署工作任务,负责宣传部人事工作和制度建设。

8.负责学校统战工作,指导、支持各民主党派的工作。

9.完成校党委和校领导交办的其他工作。

学生会工作职责工作创新篇3

办公室是学生会的中枢职能部门,是连接各部门的桥梁和纽带。它的主要职责可以用“组织、协调、服务”三个词来说明,它对学生会的各项安排和事宜起到上传下达的作用,同时对分配给各部门的任务进行监督和考核,使其他各部门认真按时完成各项工作。

具体职责如下:

1.熟悉各部门的工作章程,制定学生会的各项工作制度。

2.安排各办公室的值班,做出相应的值班表,做好值班记录。

3.安排学生会的各项会议,确定会议仪程。

4.安排好学生会办公地点的卫生打扫,确保办公地点卫生干净清洁。

5.每次活动结束后,做好活动经费报销工作。

6.制定相应的制度,对学生会用品的采购、保管、分发和租借进行严格管理。

7.对办公场所和设施进行监督和保护,做好会议室的外借工作。

8.对各二级学院学生分会办公室的工作进行指导和培训,及时召开办公室例会,了解他们的工作进展情况。

9.组织协调日常事务,配合个部门工作,加强各部门之间的交流。

工作目标:

引领各部门继承和发扬光荣传统,努力工作积极探索,使学生会成为一个更团结、更有力、更严谨、更负责、更求实的领导集体和学生组织。

学生会工作职责工作创新篇4

本会议在各个工作上确立的制度规范如下:

一、财务报销工作

1、指导学生会各个部门的财务报销工作,使报销工作达到规范化。

2、一切报销工作都必须严格按照规定,先审批后执行。

3、在财务报销上产生的分歧或是不明确之处一定做好与报销人的良好沟通,弄清没个细节

之后再进行规范地报销工作。

二、会务工作

1、工作人员协同工作,合理分工,力求做好会务工作的所有方面。

2、提前做好会议准备工作,提前了解会议的时间、地点、与会人员。做好会场布置、会议最需的办公用品提前准备完善。

3、对各个部门的会议要给予大力支持指导。

4、在有必要的情形下,利用短信等通讯手段将会议精神传达给所有对此有需求的人员(对未能参与会议的人员的会议结果的通知是此项工作的重中之重)。

三、信息通知工作

1、以分工合作的形式,将通知传播范围覆盖整个需要通知的人群。

2、重点人员重点通知。

3、可以采用多种通讯手段结合的方式,将通知以最快捷的方式下发到每个人员。

4、做好通知后反馈验收,确保需要通知的&39;每个人员都收到通知信息。

5、与通知对象合理沟通,因地制宜地获得双方都便捷快速的通知方式,并且着重注意原有通知对象的联系方式的变更,通讯录及时更新。

四、材料整理工作

1、做好各种材料的严格归类和存放

2、材料以专人负责的形式进行更新、整理、存放、备份等。

3、各项材料的交接工作要做好,保证材料的完整,做好交接记录。

五、资产保存工作

1、对于学校资产,如:音响、席卡、娱乐活动物品等做好合理存放,良好维护、做好防水防火。并派专人负责保管,各种资产的出库与入库要做好记录,对于资产的破损情况的处理要明确应该责任的人员,并做好后续的维修保管等工作。

2、加强与需要学校资产的其他各个部门的沟通协作,配个其他部门的学校资产运输、调试、使用等工作。确保每一个学校资产都能更好地为广大学生服务。

通过本会议商讨出的下一步工作计划如下:

一、常务会议:

1、工作形式要更加规范。

2、注意积累工作中的经验,做到经验的交流和共享。

3、工作力求更加人性化。

二、与其他部门的合作活动

1、加强与其他部门的交流,做好工作对接。

2、学习其他部门的工作经验,为日后工作的更优化做铺垫。

3、注意培养团队精神,争取历练出一支工作过硬的团队。

三、部门建设

1、努力搞好部门工作氛围,做到工作上是合作,生活上是良师益友。

2、注意每个人员的培养,加强工作能力,改善工作中暴露出来的不足之处。

3、每个成员都应该争当骨干,将部门的工作能力提升到新的一个层次。

篇五:如何当好校学生会办公室主任

一、要树立服务理念,增强做好校学生会办公室工作的责任感和使命感

1、强化服务理念

2、做到“三有”主任

二、要找准职责定位,当好领导的参谋和助理

1、要善于调查研究,注重总结分析

2、要善于管好事务,发挥协调作用

3、要敢于抓好督查,推动工作落实

四、要强化自身素质,充分发挥校学生会办公室的综合职能

1、要加强学习,努力提高自身能力

2、要内外兼修,提高自己品德素养

3、要强化奉献意识,搞好服务工作

4、要加强自律,树立良好形象

五、勇于实践探索,掌握工作方法

1、主次分明

2、方圆相济

3、内外结合

六、认真履行职能,讲究工作艺术

1、参谋超前

2、服务到位

3、管理有方

4、协调有术

附:此要点是我根据《如何做好一名学生领导》总结出来

学生会工作职责工作创新篇5

一、部门职责

1.平时密切注意一些与公司活动相关的厂商,发掘潜在的合作方,及时收集信息,力求公司与合作方双赢,公司信誉度的提升坚持做不懈的努力。

2.与合作单位、公司密切联系,把各合作公司的成功管理经验和优秀活动引进公司,为其他各相关部门提供信息支持;进一步加强与其他相关公司间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经验,借鉴其可行的方法。

3.加强自身建设和理论学习,提高自身能力与业务素质。以身作则,努力学习相关知识,严格要求自己,加强道德修养,为公司树立良好的形象尽自己的一份力量。

4.密切与策划部的合作,协力办好公司各项活动。

5.每次活动做到有书面计划、书面总结。

二、部长职责

1.负责安排本部门各项工作,负责本部门与其他各部门的工作协调及合作。

2.负责本部门干事的职责安排及对其工作进行督导和考核,调动其工作积极性、主动性,充分发挥其才能和特长,为公司服务。

3.负责本部门年度、季度等工作计划的审定、检查落实季末、年末等各项工作的总结。

4.负责与企业商家等的.联系,为公司提供更多更优质的合作伙伴。

5.自觉参加公司各种活动,协助兄弟部门开展工作,树立良好的自身形象。

三、外联具体制度

1.分工制度:招收新员工后主管可以对员工重新分工,具体的分工方案可以由部门内员工协商制定,主要以合理为原则。新老员工之间需要有效的传帮带。

2.例会制度:部门例会应由主管协调时间召开,全体部员都应该出席会议,不得迟到、早退,有事不能出席的需要请假。

3.工作制度:外联工作主要是对外联系,协助搞好每项活动。外联工作应以合作为原则,严格按照公司的各项规定办事。

4.活动善后:活动结束后,对于合作方要再次表示感谢,跟踪回访商家对活动的满意程度,吸取经验,改善不足之处。

5.未付账款:及时每月3号之前核实上月报表上交财务。

6.部内奖罚:部内实行平时分数记录制度对部员的表现进行评定,分数定期向部门员工公开,最终分数作为年终优秀员工的评定标准。

7、外联部每月或者每季度更新并整合信息资源上交公司,进行档案存储外联的工作流程:

一、活动前期提供资源给策划部,进行参考备用

二、合同前期协助相关部门进行初步成本核算。

三、合同方面流程:落实签订合同的相关物料及演艺等各项成本核算上报。

四、核算外联活动成本并上交财务部

五、合同执行方面流程:现场监督执行

六、总结活动,核算活动最终成本

七、合同外工作流程:信息收集及部门间积极有效沟通。

学生会工作职责工作创新篇6

部长

1.组织协调部内所有同学用心配合学院大型活动

2.负责本部总体统筹安排,团结同学建立和谐团队

3.学生党团关系的归档工作

4.负责各项活动人员安排与调动

5.传达委员例会的思想、及时传达给部员,例会总结,总结委员、部员在工作中的不足

6.配合其它部门工作并与其它部门进行沟通、工作交流

7.定期向老师汇报工作,委员部员工作状况

8.服从老师交代工作任务

副部长

1.学生会委员考核档案录入、每月在委员例会中对干部考核进行通报

2.学生会委员测评工作

3.各项活动人员的.安排及调动工作

4.部员心理沟通,部员思想引导工作

5.监督本部委员、部员日常行为

6.服从老师交代的工作任务

副部长

1.团关系的转入、转出,团证注册,补办,发展新团员,团费收缴等工作

2.党关系的转入、转出及组织发展相关手续的归档工作

3.服从老师交代的工作任务

行政干事

1.配合部长做好团关系的转入、转出,团证注册,补办,发展新团员,团费收缴等工作

2.配合部长做好党关系的转入、转出及组织发展相关手续的归档工作

3.做好本部门人员活动出勤签到工作,并做好会议记录。

4.配合部长做好学生会委员测评工作,并做好材料归档工作。

5.负责本部门人员基本信息统计工作,及个人奖惩状况统计

学生会工作职责工作创新篇7

一、主持学生会办公室的全面工作。

二、协调学生会各部门的工作,并积极地收集各部的工作信息,及时向老师和主席反映。

三、负责学生会重大会议的组织安排、会议记录等工作。

四、督促检查学生会会议决议的贯彻落实情况。

五、负责学生会重要制度、文件的起草和审核工作。

六、深入实际,调查研究,收集信息,反映情况,做好主席的`参谋助手。

七、依据学生考核条例,做好学生干部的考核工作。

八、完成领导老师和主席交办的其他工作。

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