会计的职责报告
明确职责可以建立员工之间的有效沟通机制，避免因职责不清而推卸责任，从而建立良好的工作关系。这里给大家分享会计的职责报告，方便大家写会计的职责报告时参考。
会计的职责报告篇1
1、每周上报上周负责楼盘所收佣金；
2、与集团其他公司核对上月存在转介的单位的转介费明细表；
3、完成上月负责楼盘所有收到佣金的计佣工作（核对人事资料、输入结佣、计佣信息）；
4、收集和整理所有上月所收佣金相应的发展商盖章确认的对数表；
5、负责所有居间费，转介费等凭证的录用工作；
6、将上月项目经理上交的认购书录入计佣系统；
7、制作上月结佣楼盘佣金表提交至绩效中心；
8、负责核对所属楼盘的`系统成交数和二级上报总经办的成交数，并找出差异原因；
9、负责打印凭证，整理后上交计佣组经理；
10、将上月计佣的认购书整理后装订成册；
11、负责上月所收佣金相应的发展商盖章确认的对数表进行归纳；
12、提交上月二三级互动成交单位明细至总经办。
会计的职责报告篇2
1、管理月度结账，协助完成公司财务报告的编制，及时与会计师事务所沟通解决记账过程中出现的问题；
2、审核财务报表；组织公司内部交易对账、抵消工作；
3、负责跟踪会计法规动态，对会计政策的修订提出建议；研究分析其对公司影响并对公司会计政策进行相应调整；对重大会计事项的处理提出建议；
4、组织开展年度法定审计、税审工作；对接与配合审计师等中介机构的.工作；
5、负责税金核算分析；
6、其他日常工作。
会计的职责报告篇3
1、会计在校行政的领导下开展财务工作。
2、会计人员在办理会计核算、财务分析、会计检查的过程中必须坚持基本原则，按财经纪律、财政法规和财务制度办事，不徇私情，不以权谋私。
3、年初认真编制预算，准确地预算出会计年度内所需要的各项经费;年末做好决算的各项工作，分析全年资金使用情况，计划执行情况。
4、每月将学校的'经费向领导报告，提出改进意见。
5、合理安排使用资金，办证教育工作的顺利进行。
6、参与财务上的决策会议，协助学校领导管好财产物资，做到帐帐相符，帐证相符，帐实相符。
7、按时编制会计报表，妥善保管好会计档案。
8、坚持业务学习，逐步提高会计人员自身的思想和业务水平。
会计的职责报告篇4
1、预算编制：按总部要求完成公司预算的编制;
2、会计核算：按公司核算指引的要求按时完成账务的结算、报表的报送;
3、成本管理：完成日常费用支出类单据的审核;
4、税务管理：按时完成缴纳税款审批，申报并缴纳税款;
5、内控管理：针对日常管理过程存在的问题，对流程制度进行梳理，建立内控体系，并跟进执行情况;
6、基础管理：做好日常档案类和类资料的整理、归档、装订;
7、其他工作：领导交办的其他日常工作。
会计的职责报告篇5
1、负责公司日常收支管理和核对、公司财务账务处理；
2、月底结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜；
3、完成公司各项财务分析工作，包括但不限于收入分析、人力成本分析及其他主要支出分析；
4、协且制定相关业务政策、建立业务监控体系，形成定期管理报表；
5、完成领导安排的其他工作。
会计的职责报告篇6
1、负责工程项目费用报销及请款单据审核、工程项目日常帐务处理、成本核算及编制工程项目财务报表。
2、负责财务内外部日常沟通工作。
3、大专或以上学历，会计、财务管理、审计、经济管理专业毕业，有建筑企业会计工作经验。
4、熟练操作金蝶K3财务软件及EXCEL办公软件。
5、较强的'成本管理、风险控制和财务分析能力；
6、能吃苦耐劳、成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强，忠于职业操守；能承担其他与财务相关的其他
7、具有良好的沟通表达能力、团队合作精神，抗压能力强；。
会计的职责报告篇7
1.负责店铺营运全面工作，向营运总监报告并接受其领导。制订部门工作计划和管理细则，安排本部门工作。
2.负责制定门店月/季/年度销售目标、工作计划、产品促销计划和销售利润等计划，监督计划的实施并及时进行评估和调整。
3.负责门店日常管理，向门店分解销售目标。建立健全门店商品陈列、导购培训、客户服务等方面的工作流程和管理制度。
4.根据不同阶段市场变化，及时调整广告宣传策略和产品报批后，监督跟进。做好产品陈列、饰品摆放、POP、终端管理等品牌形象工作，确保按照公司统一的CI形象进行现场布置。
5.审批门店补货计划和物资申请，做好货品和物资调配发运工作。及时准确的向公司提供门店的进销存报表，并做好跟踪检查。
6.监督跟进门店进销存管理，做好门店销售费用的控制，定期与公司财务、门店库管核对货物帐目和实物，确保公司资产和帐目准确无误。
会计的职责报告篇8
岗位职责：
1、日常财务核算，会计凭证，报表；
2、负责各发票抵扣认证、购买；
3、每月及时抄报税，按时填制申报表办理国税、地税、个税申报业务；
4、定期组织检查相关财务政策的执行情况，严控操作风险，解决潜在问题；
5、负责每月国地税年检工作；
6、负责板块财务工作的协调处理；
6、领导安排的各项临时工作。
任职要求：
1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证，至少三年以上同岗位工作经验；
2、了解国家财经政策和会计、税法法规；
3、熟悉会计报表的处理，熟悉使用财务软件，能独立全盘处理账务；
4、善于处理流程性事务，良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
会计的职责报告篇9
1.负责总帐，月末报表。
2.核算月度成本，制作月、年成本分析报告，并为产品报价提供财务支持。
3.核算公司存货收发存情况，监督指导仓库帐务情况，组织并实施月末盘点，对帐实一致情况负责。
4.能结合公司生产工艺实际情况，制订合理有效的成本核算办法和操作流程.
5.应收帐款管理：包括帐龄分析，督促业务催收到期帐款;
6.应付帐款管理：信用期控制，编制付款计划，协助采购进行供应商考核及分级;
7.税务申报。
8.配合进行各项审计工作。
9.主持编制年度预算。
10.主管交办的其他事项。
会计的职责报告篇10
1、按国家统一会计制度规定设置会计科目;
2、确认销售收入，正确计算增值税、消项税额;
3、划清费用的开支范围及营业内外收入;
4、认真计算财务成果及各种税金;
5、按财务制度规定正确核算利润分配;
6、按期缴纳各种税款;
7、债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析;
8、对会计账目及凭证要按期装订成册，妥善保管;
9、记账要及时、准确，明细账要按日登记，总账定期登记;
10、严格遵守公司的.各项制度，发现问题及时上报;
11、完成上司安排的其他任务。
会计的职责报告篇11
1、负责编制专业部门预算，监督预算执行，撰写预算执行分析报告。
2、负责初步审核与专业相关的收人、成本费用、工程资产经济合同。
3、负责按照公司财务制度，结合预算管理要求，初步审核并控制部门成本费用，编制专业成本定额。
4、负责办理与专业有关经济事项的前端会计处理工作。
5、负责处理与专业相关的收入、成本费用及资产统计、分析工作。
会计的职责报告篇12
第一部分：会计的工作职责和工作内容是共同的。
1、根据出纳转来的各种原始凭证进行审核，审核无误后，编制记账凭证。
2、根据会计凭证登记各种明细账。
3、月末制作计提、摊销、结转记账凭证，汇总所有记账凭证，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总账。
4、结账和对账。做到账卡一致、账账一致、账账一致。
5、编制数字准确、内容完整的会计报表，并进行分析和说明。
6、将会计凭证装订成册，妥善保管。
第二部分：会计的工作职责和工作内容是共同的。
1、执行《会计法》和其他财务法律制度，制止违反财经纪律和会计制度的行为，重大问题及时向部门领导汇报，确保企业各项财务活动符合有关规定。
2、审核各部门准备的费用报告，处理收入、成本、资金等的核算。，按时编制各种财务报表，使经营成果得到准确及时的反映。根据国家有关规定，严格发票管理。并定期检查发票使用情况。
3、负责协调和管理公司的财务工作，如分配，仓库保管和出纳。协调各岗位每月以报表的形式进行结算。
4、负责公司的财务收支核算，即各种报表的审核、监督和验证。
5、保管好各种财务资格证书和印章。
6、准备和审核会计凭证，将其输入计算机，检查总分类账、明细分类账、登记账簿、科目汇总表和财务报表。
7、协助出纳管理资金业务。
8、登记进项发票，及时到税务机关认证。
9、按时申报纳税。协调税务部门的工作。
10、准备应收账款、应付账款和往来账款报表，并与公司各部门核对账目。
11、认真执行会计制度，按时做好记账、核算和报账工作，如实、全面地反映公司的资金活动，做到手续齐全、内容真实、数据准确、账目清晰、按期上报。
12、负责核算公司费用、营业成本和利润，计算各种应纳税款，办理纳税事宜；
13、定期核对往来账目，及时结清应收应付账款。
14、妥善保管财务账册、会计报表和会计资料，保守财务秘密。
15、按规定每月查账、结账、编制会计报表，确保报表数字真实、计算准确、内容完整、解释清楚。任何人不得篡改或者授意、指使他人篡改会计报表数字。
16、根据公司领导的要求，有计划地合理使用资金，随时进行控制，向领导提供资金执行情况的分析和评估，以便公司领导采取措施，保证资金的有效使用。
17、保管好所有财务凭证，按规定定期收集、审核、核对各种会计资料，整理档案，编制目录，装订成册，妥善保管，防止丢失和损坏。
18、完成公司领导交办的其他任务。
第三部分：会计的工作职责和工作内容是共同的。
1、在办公室主任的指导下，管理办公室的一切开支，专款专用，按政策办事。
2、审核所有收支，及时结算，确保每一笔支出符合规定，所有账目清晰准确，有问题及时上报。
3、保管所有财务凭证，整理、装订并及时归还。
4、按规定编制各种预算报表，准确及时。
5、处理总会捐款及资金的现金收付。
6、严格按照各项财务制度和支出标准，在收付时认真审核每一份单据和凭证，做到每一笔收付都符合制度标准。
7、认真执行现金管理制度，每天结账。超过规定范围的现金要及时送到银行，不能放在保险柜过夜，更不能放在抽屉里。对暂付的现金，要督促相关人员按规定及时报销和结算。
8、提高警惕，保持现金在手，外出或临时离开时锁好保险柜和抽屉。为了避免出错，不能让别人代你收。
9、接受市慈善总会监事会的内部审计和其他相关部门的.外部审计。
第四部分：会计的工作职责和工作内容是共同的。
1、在财务部长的领导下积极工作，根据财务法规和企业实际情况进行日常会计核算和财务管理。
2、根据公司财务制度的要求，按时编制各类单帐及合并会计报表和内部报表，编制公司季度和年度财务分析，确保及时准确地反映公司的财务状况和经营成果。负责登记总账试算平衡表和总账账户资产负债表，每月核对各明细账。
3、开展综合分析和专题分析，对影响财务状况的重大问题进行深入研究，找出存在问题的原因，提出改善经营管理的措施和建议，为公司经营管理决策提供详实的依据。
4、做好上级安排的年终财务决算和国有资产统计工作。
5、负责项目运营成本的核算，根据开发项目的实际情况合理确定项目成本核算的对象，严格按照成本核算办法的规定归集和分配各项目的开发费用。
6、负责公司的纳税申报和税务局相关财务资料的提交。
7、准备全面的计划和财务预算，进行月度预算分析，发现差距，并实施改进措施。
8、完成领导交办的其他任务。
第五部分：一般会计岗位职责和工作内容。
1、接收、发送、增加、减少和使用财产。
2、金钱和证券的收支。
3、资本和资金的增减。
4、债权债务的发生和清偿。
5、收入、支出、费用和成本的计算。
6、财务结果的计算和处理。
7、其他需要办理会计手续和进行会计核算的事项。
根据实际发生的经济业务，进行相应的会计处理，根据凭证登记账簿，出具财务报表。
会计的职责报告篇13
一、岗位识别：
隶属部门:财务部
职务名称：财务会计主管
直接上司：董事长
二、岗位要求：
1、男女不限，年龄25-35岁（专业知识优秀可适当放宽）
2、专业：会计（有专业职称优先）
3、熟练使用财务用友软件及办公软件
4、五年以上工作经验，有酒店或餐饮系统工作经验优先
5、爱岗敬业，认真负责，有合作精神，愿意在财务领域追求长期稳定发展。
三、岗位职责：
1、负责编制企业财务分析工作。
2、负责企业总账的登记工作，并保证在次月15日前核对无误。
3、督促本单位各会计完成本职工作。
5、负责对其他会计人员所做记账凭证及所附原始凭证进行稽核，保证原始凭证真实、合法、完整，会计科目使用正确无误。
6、负责会计档案的保管工作。
7、负责除货币资金、资产、成本、往来款之外的其他明细账的登记工作。
8、在总经理安排下办好外部协调工作。
9、认真完成上级交办的其他工作。
会计的职责报告篇14
1、加强政治业务学习，不断提高政治思想水平，坚持四项基本原则，树立全局观点，遵纪守法，忠于职守，廉洁奉公，实事求是。不断提高会计业务水平，建立科学的会计工作秩序，正确执行会计人员的职权，发挥会计在教育事业中的作用。
2、认真执行各项财经纪律、方针、政策、法规、制度和各项开支标准，对违反制度的业务事项有权拒付，并向领导汇报。
3、当好领导的参谋助手，管理并用好学校资金，量入为出、统筹兼顾，合理安排，保证重点。
4、会计人员必须审查原始凭证，对于不正确、不完整的原始凭证，退回更正补充，对于不合法的原始凭证坚决拒绝受理，保证一切会计凭证、账簿、报表及其它会计资料的真实、准确和完整，并及时做好整理归档工作。
5、会计人员要按照会计制度和规定设置会计科目和会计账簿，数字必须真实，严禁弄虚作假，伪造帐目。对发生的经济活动要进行如实的反映和监督，按会计制度及时记帐、算账、报账。账簿内容完整，按规则记收，字迹工整，账账清洁，账账相符。
6、编制财务计划，及时编报各种月报、季报决算。会计报表必须及时、准确。
7、建立财产清查制度，保证账簿、记录与实物款项相符。
8、坚持对预算的执行情况，进行基本的数量分析，检查资金的使用效果，挖掘增收节支的潜力。及时清理债权、债务往来事项。
9、经费使用做到年初有预算，年终有决算，并定期向主管领导办公会议汇报。
10、建立、健全会计档案，按照财政部门规定保管办法，保管好会计档案，以备查核。
会计的职责报告篇15
1、根据国家财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟定公司会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施。
2、参与拟定财务计划，审核，分析、监督预算和财务计划的执行情况。
3、根据《会计法》的规定结合本行业实际情况对发生的下列事项，应及时办理会计手续，进行会计核算。款项和有价证券的收付；财物的收发、增减和使用；债权债务的发生和结算；资本、基金的增减；收入、支出、费用、成本的计算；财务成果的计算和处理；其他需要办理会计手续、进行会计核算的事项。
4、在上级主管领导下，准确、及时地做好帐务和结算工作，正确进行会计核算，认真审核原始凭证并填制记帐凭证，按照规定每月扎帐后进行结帐、记帐。定期对会计帐簿记录的有关数字与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或各人等进行互相核对，保证帐证相符、帐帐相符、帐实相符。
5、按照国家统一会计制度的规定，负责编制本公司的月报、季报、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
6、负责固定资产的财务管理，每月正确计提固定资产折旧，定期不定期的组织清产核资工作。
7、负责公司税金的计算、申报和缴纳工作，协助有关部门开展财务审计、税务检查和年审。
8、负责会计监督,根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合性、合理性和真实性，审核费用审批手续是否符合公司规定。
9、及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
10、根据《售电、售水管理制度》及时准确的完成各区已入住的用户办理电卡、水卡的售电、售水工作。
11、协助部长做好部门内务工作，完成财务部部长临时交办的其他任务。
12、监督财务部各岗位履行《财务管理制度》情况。
会计的职责报告篇16
工会的四项社会职能：维护职工的合法权益和民主权利：动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和发展任务;代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理;教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有文化、有纪律的职工队伍。
一、各级工会组织要认真执行会员(代表)大会的决议和上级工会的决定，完成各项工作任务。
二、代表和组织职工依照法律规定，通过职工(代表)大会和其他形式，参加本单位民主管理和民主监督。企业、事业单位工会委员会是职工(代表)大会工作机构，负责其日常工作，检查、督促决议的执行。
三、参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业、事业单位行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题。帮助和指导职工与企业、事业单位行政签订劳动合同，代表职工与企业、事业单位行政方面签订集体合同或其他协议，并执行监督。
四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。做好先进生产(工作)组合劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。
五、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展积极向上的文体活动。
六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助督促行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好职工集体福利事业，改善职工生活。
七、维护女职工的特殊利益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工现象做斗争。
八、搞好工会组织建设，做好新会员的吸纳、接收、管理、教育工作。
九、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产和工会的企业、事业。
会计的职责报告篇17
1、根据公司财务制度，完成财务报表；编制公司财务预算、财务分析报告、资金计划等；
2、负责公司日常税务统计汇总分析、土地增值税清算、所得税年度汇算清缴；
3、负责公司经营会计、内部经营测算分析，公司财务报表报送；
4、负责公司合同、工程款付款单据、销售佣金、费用单据的审核；往来款项核对与清理；
5、领导交代的其他工作
会计的职责报告篇18
1.编制集团年度预算，月度，季度预算分析与执行。
2.复核仓库进销存帐，成本核算。
3.编制部分会计凭证，每月定期结帐，编制分子公司财务报表。
4.复核采购AP数据，安排供应商付款和入帐。
5.公司财务数据填列与分析，并每月出具分析报告。
6.协助财务主管集团结帐，并为其提供财务基础性数据。
7.财务总监临时交办的事项。