2023暑假集中教育心得体会
暑假也是增强个人素养和能力的时刻,许多学生会参加志愿者活动、夏令营、实习等活动,拓宽自己的知识和实际经验。以下是小编整理的暑假集中教育心得体会,欢迎大家借鉴与参考!

2023暑假集中教育心得体会(篇1)
8月19日至22日,“20__县直小学暑期教师培训班”邀请8位中原名师、专家走进育才小学,为我们传经送宝。
濮阳市中小学教研室主任管仲杰讲授的主题是《课堂教学常规》。他从时代需要什么样的老师谈起,为我们介绍了综合实践活动的内容。他的讲座带来了前沿的教育信息,为闭塞的我们打开了一扇窗。最后他详细介绍了教学工作常规的五项基本环节:备课、上课、辅导、作业批改、考查考试。这些工作常规可以说每个老师都非常熟悉,但是对比管仲杰老师的讲解,我发现,虽然自己有着二十多年的教龄,可依然有很多地方做得不够好,有许多需要改进之处。
省名师姚俊松带来的专题是《使洪荒之力,不如尽心尽理》。他以轻松幽默的语言给我们讲了如何做好班主任工作,有理论,有经验,内容分四部分:多一份期待,让生命绽放精彩;少一份抱怨,让困难变成资源;多一份尊重,让关爱满足期许;少一份功利,让教育成就未来。现场的老师纷纷与姚俊松进行互动,渴望自己有更多的收获。“把有意义的事情,做得有意思!让学生感受到生命的尊严与教育的温情!”大概这就是姚俊松老师成功的秘诀吧!
来自南阳油田实验小学的中原名师刘娟娟讲的是《发现语言密码照亮习作之路》。刘娟娟在多年的语文教学工作中,以一双聪慧的眼睛发现了语言的“密码”,轻松解决了学生习作中的困难。讲座中,刘娟娟分别从词语密码、句子密码、段落密码、课文迁移密码、语言密码运用五个方面举例说明,详实的例子,细致的讲解,让在场的老师们如醍醐灌顶。
最年轻的中原名师陈静的讲座是《今天我们可以这样做班主任》,她的语言充满着清新欢快的气息,她的班主任工作做得扎实有趣。刚毕业踏上工作岗位之时,她忍受着家长的质疑与猜测,一心扑在教室,全心关爱学生,以自己诚心的付出与关爱赢得了学生的喜爱、家长的敬爱、同事的钦佩。但年轻的陈静不满足于仅仅做好语文课堂教学,她积极开发德育活动,不断创新班本课程、师本课程。她说:“学校是一段旅程,课堂是一段风景。”穿梭在教室中的她,带领学生感受着学校这段旅程的幸福,欣赏着教室里师生共同描绘的风景。做寻根的教育,行扎根的成长,愿我们也做一名幸福的班主任。
培训的第三天,我们迎来的是省实验小学的校长徐艳霞。徐艳霞曾是南乐二实小的一员,现在成长为中原名师、长。那么,她是如何由一名基层教师一步步成长为中原名师的呢?她的讲座《行走在追梦的路上》,以自己的成长经历阐述了教师专业发展的7个关键词:怀揣梦想、勤勉学习、积极实践、坚持研究、勤于写作、敢于挑战、勇于创新。在诸多的挫折与磨难面前,她不断完善修炼自己,凭借坚定的信念、坚强的毅力、高超的学识、宽广的胸怀,让磨难与考验一次次成为她走向人生高峰的垫脚石。
濮阳开发区教研室主任杨玉民,特级教师,河南省教育专家,河南省教学名师。这么一位光鲜亮丽的名人是我昔日的师范同学,我们曾经同班学习三年。在走上工作岗位之后,他凭借勤奋与智慧开创了自己的成功之路。他的讲座专题是《在反思中成长》。他从专业化发展历程、专业化发展基础、专业化发展路径、专业化发展策略一一谈起,深入浅出地阐述了教师专业化发展的相关理论知识。专业发展是教师最为关注的一个话题,杨玉民老师的经验之谈为我们指明了方向,树立了目标。
最后一场讲座是我们熟悉的美女教师赵娜。年轻的赵娜以诗一样优美的语言、澎湃的激情感染了在场的每一位老师。她讲述了自己在语文教学与少先队工作中穿梭的经历,每一项工作都做得精彩纷呈。赵娜就自己最拿手的强项——专业写作进行了详细的介绍。她从自己的写作经历谈起,称自己今天的成就大多得益于专业写作。我们学校领导也多次倡导老师“同读共写”,但是真正坚持下来的却寥寥无几。今日听赵娜侃侃而谈,竟有上千篇文章的发表,我深深明白了,这些成就的背后有着多少不为人知的艰辛!
三天半的培训学习,静静地聆听,细细地记录,深深仰慕这些专家名师的教学艺术,更无比敬仰他们在行走的道路上所付出的努力。听他们分享的精彩,感受他们飞扬的青春,似有一团火温热我内心的淡漠。人生苦短,时不我待,就让我们扬鞭启航,踏征程,历磨难,奏响青春的旋律,为人生谱写最美的诗篇。
2023暑假集中教育心得体会(篇2)
炎炎夏日,短短十天的__市暑期教师全员培训已经结束,虽然时间不长,但我感到受益匪浅。__市的远程培训和学习,不仅使我的眼界得到了开阔,更让我对数学新课程有了更深一层的认识和理解。在这一次的培训过程中,专家的讲座、课例、网络交流等新颖、丰富的形式,为大家打开了一扇学科理念、理论、实践活动的窗口,增强了培训的实效性,更让我学到了很多先进的教育理念和教学经验,使我明白了走进新课程的教师也不再是充当“传道、授业、解惑”的单一角色,而更多扮演“组织者”、“指导者”、“促进者”、“研究者”、“开发者”、“协作者”、“参与者”、“学习者”等多元角色。通过学习,交流、研讨、评论等,我对这次培训有了全新的认识,对之前的一些疑惑和迷茫也得到了深刻的答案。
感悟一:时间短,感受深
时间虽短,但我的心灵却感受到了强烈的震撼,发生了一次思想和灵魂深处的蜕变和重生。通过这十天的学习修炼,让我增长了见识,学到了许多书本上学不到的知识。培训中,大量的案例,深入浅出地阐明了理论,通过与专家视频讲座、学员的在线互动交流,专家们的真知灼见与精辟见解,以及同行的精彩点评、交流与感悟,也让我们学员有意想不到的收获。参加培训的学员普遍反映更新了教育、教学观念,拓宽了视野,对新课程的认识与实践都有了一个质的飞跃,对自身的素质提高有很大的推动作用。
感悟二:专家专,受益深
听了各位专家的视频讲座和专题报告,不但丰富了我的理论知识,还让我对新课程改革有了更深一层的领悟。每一专题中的各个观点及案例,很好地解决了学员们在教学过程中遇到的一些疑问和困惑,原来在教学中一些感到束手无策的问题,也得到了很好的借鉴和启迪。让学员能重新地审视自己的教学行为,对自己以前的教学有了一次彻底的反思。许多学员都表示培训学习不但学有所获,更重要的是一定要做到学有所用,把学到的知识应用到今后的教学实践中去。虽然这项工作是从零起点开始的,但每位学员在此项教学活动中都有了一定的积淀,感到有一定压力的同时都自然而然地进入了学习的状态。真正实现了有压力而无负担,有问题而无难处。由于远程培训课程的系列性,处处体现了对学员们的人文关怀,我感到所有的学员对此项活动都能从内心深处接受,都能毫无保留地投入到学习之中,从内心深处希望通过学习无论是在业务素质还是师德方面都得到最大的提升。
感悟三:专业升,刻不缓
通过培训,加强自身科学素养和教育素养的提高成为每位老师的共识。教师要给学生一杯水,首先自己要有一桶水乃至源源不断的溪流,这样才能有准备地给学生一杯水。青年教师更是受益匪浅,他们重新认识到了学生的学习不仅仅局限于课堂,还应该走出课堂,走向生活,走进学生的内心世界,成为一种习惯,一种精神的道理。中老年青年教师开阔了视野,进一步更新了观念,并将所学习的知识应用于自己的实际工作,使教师的个人修养及个人业务水平都得到了提升。远程研修改变了我的生活,每天打开电脑的第一件事,就是看视频,边看边记,接着做作业、发短评、浏览同学的作业,或在线研讨,在学习和研讨中汲取我需要的营养。通过网络培训,我感受到了自己和名师的差距,我也真切地感受到了观念在更新,思想得到了升华,对自己所从事的教育事业也有了更深的理解和感悟。
感谢这次的__市暑期教师培训给了我阳光、空气和甘泉的滋润,以后我要不断提升自己的专业水平,丰富自己的文化底蕴,加强师德修养建设,以“教育不是灌输,而是点燃火焰”为指导思想,做点燃孩子学习、生活和交往的明灯。
2023暑假集中教育心得体会(篇3)
加了教育局组织的班主任培训我收获很多,其中印象非常深刻的一点是做好家校联系。孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。要教育管理好学生,做好自己的班主任工作,除了做好学生的教育、管理外,还要做好家长的工作,要与家长联系,取得家长的支持与配合,这样校内外结合,双管齐下,才能把学生教好。因此,在班级管理中,班主任要经常和学生家长进行沟通,共同关心和教育儿童。如可定期举行家长会,开展一些亲子活动,根据需要不定期地进行家访等。这次班主任培训让我学到了太多太多,让我看到了自己的差距,让我找到了更好的班主任工作策略,面对具体细致、琐碎繁杂,艰苦而长期的班主任工作,我会用自己积极认真负责的态度做好班主任工作,总之,做一名班主任,就要做到“教学生一天,想学生一生”这样才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的标准严格要求自己,力争做一名更加优秀的班主任。
这几天我参加了旗教育局组织的小学数学教师的培训,培训主题是数学核心概念例谈,主讲人是尚飞老师。第一主要分析了小学数学课程标准,核心概念解读包括数感,符号意识,空间观念,几何直观。尚飞老师还向老师们展示了一节生本课,我学到很多知识。数学课堂也可以上的很精彩,学生积极性很高。单元整体教学思路的学习使我明确从整体看整个单元,安排学习活动。认真备课,并且上好每一节课。提高学习及教学效率。
2023暑假集中教育心得体会(篇4)
为加强暑期培训成果,深入研究探讨高校教育形势及教育方法,增强教师业务能力。7月11日下午,艺术学院在会议室召开培训心得交流会,艺术学院院长李宪广、党总支书记周余与全体教职员共同参加此次会议。
会上,党总支书记周余传达了近期上级组织文件,讲解了学院人事调整的意义和作用,会场不时响起热烈的掌声。随后,艺术学院教师结合教育教学以及学生管理工作实践,依次进行培训心得交流讨论,各位教师踊跃发言,现场气氛活跃。
通过近期培训报告会,教师们收获颇丰、感触良深。张晓辉老师作为评估专员,强调了在新时代环境下,尤其是在学校评估的背景下,教师应该积极反思教学思路以及授课方式,改进教学过程中的不规范,做到与时俱进。杜新贞老师认为教师教课能力的核心是以学生为中心,处处为学生着想,在教学过程中要坚持结合将科学精神与人文精神、专业教育与人格教育结合起来,提高自身教学能力,培养全面型人才。陈雨潇老师认为辅导员老师要时常深入学生中去,注重细节,加强责任担当意识,防患于未然,更好的开展学生管理工作。与此同时,参会人员也分别就自身的感受进行了热烈的交流,大家一致认为培训无论从教学技法还是精神文化方面都收益颇丰。
2023暑假集中教育心得体会(篇5)
8月10日至14日,市教体局举办全市中小学校长园长暑期培训班。本次培训安排着眼于解决当前学校发展中需要关注的重点问题,聘请潍坊市内有影响力的教育专家分享发展的优秀案例,组织校长到烟台参观了在全省位居地位的部分,邀请烟台教科院专家、部分长交流了办学经验,昌邑市教体局介绍的绩效工资制度改革经验为学校提供了很好的借鉴,市委党校、市廉政教育中心的领导、专家的报告则对学校党建工作和廉洁从教指明了方向。整个培训既有高度,又有深度,又贴近学校教育教学管理实际,解决了自己对一些问题的模糊认识,也帮助自己理清了下一步学校的发展方向,感到受益匪浅。现重点从三个方面谈谈自己的体会。
一、以文化人,倡树学校精神,凝聚学校发展力量
本次培训,不论是潍坊市内的专家校长报告,还是参观烟台的,都有一个感受:每所学校都把学校文化作为学校的精神和灵魂,作为学校核心竞争力的重要组成部分。__中学的王校长提出“创造可供每个学生发展的自主教育”,他的推进措施是“文化认同、走向自觉”“文化入心,让我自己来”。临朐一中张校长对如何倡树一中精神,塑造“立业立心”的价值追求进行了诠释。临朐一中石榴精神、绣花精神、泰山挑山工精神,紧扣时代脉搏,紧密结合学校发展实际,又简单易理解,该校学校精神的建设过程值得学习和借鉴。在烟台三中、烟台开发区实验小学、莱州双语学校,感受到,学校把文化融入到学校教育教学管理的方方面面,真正做到了以文化人,以文化统领学校教育教学,该校“复光教育”理念的引领下,抓学科基地建设,抓环境熏陶和文化浸润,抓德育实践活动,积极探索立德树人的落地路径。烟台开发区小学学校倡导“立人教育”,立人教育既体现于学校校园的显性文化,又根植于课堂、管理的隐性文化,真正体现了以文化人,凝聚发展力量的文化内涵。
二、以人为本,完善学校制度,提升学校治理水平
学校管理以人为本,已经成为每所学校发展的共识,但如何真正让以人为本的管理落到实处,是学校管理者应该思考的重要问题。__中学王校长讲到:治理的的核心是以人为中心。关心人、尊重人应该体现在学校管理的每一个细节。__中学的做法值得我们学习,如:开展的“我为教职工做了什么”活动,体现了对教职工的尊重和关爱;定期举行的自我实现教育年会,拉近了学校人与人之间的关系。临朐一中“管人管心”的管理文化,“育人育心”的育人机制,都充分体现了人本管理的理念,并作出了自己的特色。烟台三中提出的“让每一个人更好地绽放自我”“努力寻找适合学生的个性化教育”,这些理念和实践,都体现了以人为本的,也凝聚了全校教师的发展合力。但以人为本,也要强化制度管理,以人为本,也必须以现代学校制度建设为前提。这些都建立了全面完善的学校制度体系,在制度体系建设的过程中都体现了教师全方位、全过程参与,唤醒了教师发展的内生动力,让制度落地,提升了学校治理水平。
三、奠基未来,建设课程体系,促进学生全面发展
课程是落实立德树人的关键,是育人的载体、依据,是组成学校要素中的核心要素。在学校里,课程连接着两头,一头是学校,一头是学生,针对学生的教育教学主要是通过课程实现的,学生在学校的所有活动几乎都和课程相关。一所卓越的学校必然拥有卓越的课程,课程的竞争力决定学校的竞争力,课程的影响力决定学校的影响力。烟台开发区实小以“办属于孩子的学校”为办学宗旨,确立了“立人教育”的办学理念和“培养底蕴丰厚,人格健全的阳光少年”的办学目标。聚焦学生的“仁爱、善学、刚健、创造”四大核心素养,构建了独特的“立人教育课程体系”。该校通过“品德与心理”、“智慧与探究”、“体育与健康”、“艺术与审美”、“劳动与实践”五大课程目标体系,近70门必修、选修课程,和多彩的校园文化生活,促进学生人格、能力和素养的全面发展。莱州双语学校赵福生校长在介绍创生教育理念下学校套餐式课程体系时,从创生教育及特征、课程类型、课程实施原则等方面做了详细的介绍。学校致力于限度地找出适合学生个性发展的教育方式。学校在构建课程时将国家课程和地方课程、校本课程紧密结合,并通过社团活动、休闲体育、课堂文化教育三种方式探索适合孩子个性发展的教育方式;学校建立了校级和年级两个层次的社团组织,内容包括天文地理、琴棋书画、文学艺术、舞蹈器乐、篮球、乒乓球、陶艺、剪纸、射箭、演讲、摄影、演讲等100多项次,有的内容还编入校本课程,利用每周两个课时进行活动,并建立量化评价指标,进行考核评定。学校的课程体系也体现了“让每个孩子的生命得到的发展”“一个不能少、每个都重要”的办学定位。两所都在课程建设方面做出了自己的特色。他们课程建设的经验值得我们学习。
文化、管理、课程是学校发展的三驾马车,本次培训,给我们在这三个方面都提供了很好的借鉴,我会结合学校实际,积极推进学校三方面工作的创新与变革,促进学校发展提升。
