体会劳模精神的感悟心得

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写心得的过程中,需要对所学的知识、技能或者经验进行总结和反思,有助于提升自我修养和素质。这里分享一些体会劳模精神的感悟心得下载,供大家写体会劳模精神的感悟心得参考。

体会劳模精神的感悟心得篇1

徐艳,是一个平凡而简单的人,她怀着对党的特殊教育教育事业的无限忠诚和满腔热情,把残疾学生当做自己的孩子,想尽办法为他们的人生做好教育铺垫,她用无私的爱为残疾孩子撑起了一片爱的天空。在平凡的岗位上安贫乐教、不争名利、只争朝夕。在特殊教育这块沃土上辛勤耕耘,默默无闻地奉献着自己的青春和热血,她犹如映山红般简单而美丽的绽放在残疾儿童的生命里。

徐艳常说“虽然我永远都感受不到桃李满天下的成就感,但我能把爱传递到每一个需要康复的角落,我不是伟人,我只想让我的学生可以自立于社会;我不要掌声,我只想让残疾儿童的父母到呼吸停止的瞬间可以安心离去,不用牵挂家中残疾的孩子是否可以温饱。”她没有惊天动地的壮举,没有气势磅礴的豪言,但她却有一颗对待事业的热血丹心,只因她是一名普通的共产党员。

特殊教育不同于普通教育,需要教师投入更多的耐心、爱心和责任心。每天面对着分辨能力和自理能力都很差的弱智学生,徐艳每天都要对同一内容反反复复的进行康复训练和教育教学。由于残疾学生来自四面八方,状况也各不相同。有时候,一个班级里的学生,年龄差距会特别大,最小的只有六、七岁,最大的十几岁,甚至二十几岁。一个简单的字母或生字、一句平常的日常问候语,往往要教上几十遍、上百遍,机械的重复、琐碎的工作,是常人无法想象的单调和枯燥。可她数年如一日的重复着,终于,记住了,会读了、会写了,送走了一批大孩子,又迎来一批新学生。

徐艳总是自嘲的说“我没有闲着的命”,她每天的课安排的都是满满的,上午第一节课喂完早点开始给智障生教课文和生子,第二节课手把手的教孩子们写生子,然后给脑瘫孩子做按摩训练,最后一节课教自闭症的孩子听指令。下午第一节课给脑瘫孩子做走路训练,第二节课带孩子们做游戏……

除了正常的教学,她还要照顾学生的生活,很多学生新入学的前两年生活都不能自理,徐艳老师的柜子里随时都备有干净的衣物以防失控。 20__年一个寒冬的早上,一个十几岁的孩子把屎拉在裤子里,徐艳找了裤子让他自己去换,本想着十几岁的大男孩应该没问题,就没跟着他去厕所换,结果,回来的时候他自己一身的大便,徐老师跑到卫生间一看,地板上、墙上、洗手台上、水龙头上全粘满大便。徐艳心理满怀后悔和心疼,她找来毛巾帮他擦干净,换上干净的衣服,又跑到卫生间用冰冷的水把卫生间冲洗干净,出来后发现指甲修缝里都充满大便,只好将指甲全数剪去。以后的每一天徐艳都带他去厕所,一遍遍教他退裤子,擦屁股,提裤子。一年的时间过去了,奇迹出现了——他不仅知道主动去厕所了,还能主动退裤子、提裤子了。

徐艳的手机里每天都设有20多个闹钟,每一个闹钟都对应一个特殊的孩子,提醒他们该去上厕所了,家里人都说她设的是“所长”警铃。比起“所长警铃”,喂早点也是让她每天哭笑不得的一件事,她每天早上都要给脑瘫孩子喂早点,黄展朋同学的面肌和唇肌无力,每天早上他的早点都要徐艳来喂,“张大嘴巴,不要边吃边笑……”徐艳每天都要说无数次这句话,可小家伙还是边吃边笑,半节课下来,早点吃完了,她的衣服上也粘满了早点汤水和碎屑。

很多自闭症的孩子都有自残或者伤人的行为,当他们焦虑的时候就会咬人、掐人或者大叫并用头撞墙和桌子,老师们很多时候为了阻止孩子们自残,都会落下累累的伤痕。徐艳的手上至今还有朝朝咬的很多牙印,伤好了,徐艳老师自嘲说“看吧,最美的梨花雕塑,免费的!”

特教孩子分别有不同程度和类别的智力残疾、自闭症、多动症、语言障碍、肢残、脑瘫和多重残疾等。针对不同的个体,需要用不同的方法来教育、管理和照料他们。为了有针对性的对学生实行个别化教育,对孩子们提供有效的帮助,她们利用课余时间反复阅读有关书籍,上网查阅和学生相类似的教学案例,上班时间,和孩子们零距离接触,用心和他们交流,和他们一起玩耍、游戏……在此基础上,她专门为每个孩子制定了训练和发展计划,建立了各自的成长档案,档案里记录着他们的年龄、特点、爱好,以及他们表现无常时一些应对的策略。渐渐地,孩子们对她越来越亲近和依恋了。

这群特殊的孩子在学校学习,基本上是没有“毕业”这个概念的。如果培智班的孩子通过学习能提高智力,生活能够自理,那么他就可以离开学校,走向社会。前年王开威会走了,去年宁毅又来了,今年宁毅会走了,依依又来了!每年都有脑瘫孩子送来,有人问她“你每天都重复这样的工作,不烦吗?”,她却说“他们一来,自己就可以做有氧运动了,什么爬山游泳都,没有给孩子们做康复给力”。

不久前学校统一给各班换了白板,可特教班都没有换,老师说,班级里的孩子都要在黑板上学写字,有的一写就是几千遍,一个礼拜下来就是几万遍,白板笔孩子们不好拿,自己也不好操作,吸点粉笔灰不会影响自己的人生,但孩子们会读书写字可以转变他们的人生。

体会劳模精神的感悟心得篇2

  学习劳模精神,使我们充分认识到劳模“爱岗敬业、为国为民的主人翁精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神,勇于创新、改进的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、关爱的团队精神”,是各行各业、各岗位在千变万化的复杂社会环境下不断前进的精神保障。

  有责任的社会人,我们要学习劳模精神,树立起“爱岗敬业、为国为民”的主人翁精神,在自己的岗位上不断创新、寻求突破,克服一切困难,为社会的进步贡献自己的力量。

  学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩,就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干好事业的坚定理想信念。我们就要像他们一样,志存高远,立足本职,爱岗敬业,扎实工作,在自己的岗位上为社会进步做出积极的贡献。

  学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断总结工作经验的基础上,大胆寻求革新,创新工作方法。

  学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的,任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作,就是我们学习劳模的行动。

  学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神。

  学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。

  劳模精神是时代的旗帜,大力弘扬劳模精神,我们就要牢固树立“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度,像我们身边的劳模一样,从自己做起,从一点一滴做起,从平凡小事做起,以自身的实际行动,说真话,走正道,办实事,以自身的实际行动,投身到各自的工作岗位中,锐意进取,务实奉献,为社会的美好明天而奋斗!

  

体会劳模精神的感悟心得篇3

蒲月,休息者的节日,现在无妨清点泰钢20_年来咱们一同进修过的泰钢劳模:汤存义、王子福、李开国……他们鼓励着差别年月的泰钢人,让“休息荣耀”永久成为期间的强音。

“劳模”身上最紧张的质量是甚么呢?笔者以为,是正在伟大的岗亭上艰辛斗争、忘我贡献,是擅长进修、敢于立异,是华而不实,却润物无声。4月30日,20_年团体公司职工休息圭表标准进步前辈古迹陈述会召开,我特地倾听了新期间的泰钢劳模故事。听完陈述后,我被深深地动撼了,我不禁想到了拿破仑的一句话“没有想当将军的兵士没有是好兵士”。对于,没有想做劳模的工人也算没有上一个好工人。

从他们的陈述中能够看出,泰钢劳模都擅长进修、勤于考虑;他们安身本职岗亭,正在做好本职任务的状况下能应用专业工夫吃苦进修、研究技能,使本人的任务才能以及本质失掉晋升。正在任务中十分重视实际与理论相分离,将所学到的常识使用到任务中,从任务中查验本人所学。良多劳模,常常具备高明的技艺,但更敬佩其崇高的道德。从老一辈的汤存义到如今的赵刚、卞恒国等,每个劳模,都能给四周的人们带来能源。劳模们乐于休息,忠实企业、忘我贡献的崇高风致,开辟立异、克意朝上进步的拼搏肉体,兢兢业业、谦逊勤学的任务立场,务虚高效、规律严正的优秀风格,为泰钢发明了十分可不雅的利润,很值患上咱们部分职工所进修。

咱们不只要进修劳模,更要建立一种休息荣耀、劳模更荣耀的社会气氛,从中汲取他们良好的质量与肉体,安身于本岗亭,认仔细真做好本人的每项任务。咱们要以本身的实践举动,投进到任务中,克意朝上进步,务虚贡献,为泰钢的今天而积极斗争!

体会劳模精神的感悟心得篇4

在深入开展“中国梦劳动美”主题实践活动中,东坡矿工会大力宣讲“中国梦劳动美”,用“中国梦”凝聚共识,激发职工劳动热情,聚合力量;用“劳动美”弘扬精神,全面提升职工素质。特别要求职工面对当前国际金融危机影响,煤炭市场逐步萎缩,煤炭行业压力巨大的实际,以降低生产成本,增加企业效益为宗旨,广泛发动广大职工积极开展合理化建议、技术革新、发明创造等活动,开展“五小”活动,在全矿范围内营造增收节支技术创新浓厚氛围。激发激励职工技术创新热情。

据了解,该矿在动力科科长李满平带动和指点下,召集机电运输工程技术人员,根据煤矿机电运输特质,研究图纸,分解疑难,为实现企业利润最大化,在修旧利废方面下功夫,在废旧物资的再利用上下功夫,凡是井下拆除、更换、回收的旧钢材、管子、钢轨、皮带、坑木等材料经过修复,再加工、再利用。截止上半年在“五小”方面:他们自制了矿车碰头、自制猴车托绳轮衬、利用废旧胶带加工猴车托绳轮轮衬成,代替购买的胶制轮衬、自制地轮、改制管路吊件,利用废旧管路吊件改加工新式通用组合吊件,增大其通用性及便于吊挂、修复改制了40T、75转载机刮板、改制75型转载机中部槽、拼装胶带机托轮等项目进行了研究创新,预计全年可计划节支300万元,大大地带动激发了职工创新热情,用技术创新传递“劳动美”。

我听见了梦想开花的声音!听,嘹亮的歌声在百里矿区飞扬着,壮美的歌声在三秦大地回荡着……爱于斯、长于斯的矿山儿女,扎根在煤海深处,心曲共谱发展歌。这种浓厚情感赋予了我们矿山儿女巨大的精神力量,无穷的创造力和坚韧勇敢的个性,使我们的矿山历久弥新、喜浪千叠。这共有的歌曲,融摄了时不我待的情思,波澜壮阔地传递着她的雄浑与博大;这共有的歌曲,凝聚了奋发图强的心声,继往开来的传承着她的精髓和内涵。歌声中,煤海翻腾,滚滚乌金伴随着铿锵有力的铁轨延伸;歌声中,人舞春潮,红旗飘飘饱含着斩平崎岖的喜悦汗水。

作为见证者和亲历者,铜川矿业公司的发展征途中风雨兼程,岁月峥嵘。一路走来,走过荆棘密布,有了“不到长城非好汉”的执着;走过风刀霜剑,有了“老夫聊发少年狂”的勇敢;走过暗涌起伏,有了“一蓑烟雨任平生”的洒脱;走过泥沼险滩,有了“大江东去浪淘尽”的旷达。凤凰涅磐后的矿山,有舍得,有获得。道路越走越宽敞,脚步就越来越沉稳;眼前越来越亮堂,目光就越来越深远。随着企业文化喜潮的涌动,矿山的共性和个性齐鸣,秋水共长天一色。全体员工用辛勤的汗水把大地叩响,开采光明,采撷未来;快乐工作的理念已深入人心,将激情点燃。由此,我的梦想悠然而生:劳动最美,无上荣光。

回首往昔,雄心激扬;展望未来,豪情满怀,禁不住思绪万千。父亲是一名老矿工,三十多年与煤炭打交道。期间,父亲多次告诫我要努力工作,将来担负起建设矿山、建设家园的重任。父亲的话,深深的印在了我的脑海里。作为一名矿工子弟,我深深的明白了自己肩上的担子有多重。我要说,如果我是鱼,煤矿就是那辽阔的大海;如果我是鹰,矿山就是那广阔的天空。我与企业的关系,就是一滴水与大海的关系;我与企业的情意,就是绿叶对根的情意!为了企业的明天更美好,我愿意像我的父辈一样,默默耕耘,成为托起矿山希望的脊梁。

体会劳模精神的感悟心得篇5

“量身”激励技能人才

一流的人才离不开一流的精神感召,需要一流的平台催生。“建设知识型、技能型、创新型劳动大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。”这为新时代技能人才队伍建设指明了方向,提供了重要遵循。畅通广大青年技能成才之路,关键是针对不同人才群体,量身设计良好的激励制度,强化价值认同,不断激发青年技能人才创新创造潜力。

精心搭“平台”。青年处于学习成长阶段,对青年技能人才进行培养有助于形成多个技能优势,切实提高综合素质,为就业和参与社会竞争夯实根基。要强化“需求型”培训导向,根据青年技能人才成长阶段,以青年核心骨干、技术领军人才、关键岗位人员为重点,通过集中思想教育、强化科技攻关配套、深入基层挂职等方式,深入学习党的政策理论、现代工商管理、国际国内经济形势等内容,强化人才政治担当、宏观思维和战略管理能力。注重技能提升,实行理论和实践相结合,针对不同青年不同个性特点,选择并优化校企合作、师徒形成、比赛竞赛、专业进修等青年技能人才培育模式,加大案例分享和跨模块或跨单位交流力度,及时学习掌握前沿技术和实用技能。

关爱建“机制”。要统筹管理职业资格认证体系,加强企业在青年技能人才评价上的作用,建立技能鉴定质量管理长效机制,提高职业资格证书的权威性,突破年龄、资历、身份等限制,建立以职业能力为导向、注重工作业绩和职业道德的青年人才评价体系。要完善技高者多得的收入分配政策,充分发挥企业主体作用,搭建成果转化平台,提高青年技能人才收入水平,激发青年技能人才干事创业动力。

奋斗怀“激情”。技能成才的康庄大道,是用艰辛的汗水和恒久的努力铺成的。要为青年技能人才量身打造技术课题攻关计划,构建从项目立项、过程辅导、成果评价与奖励和应用推广等的服务链条,广泛弘扬薪火相传的科研精神,促使青年技能人才不断突破自我。技能的发展是一个不断积累、提升的过程。要大力弘扬精益求精的工匠精神,在劳模先进等评先树优活动中向青年技能人才倾斜,帮助解决工作生活中遇到的困难,广泛选树推介青年人才先进事迹,引导青年技能人才脚踏实地、争创一流,走稳技能成长成才路上的每一步。

体会劳模精神的感悟心得篇6

组工干部要争当“最美职工”

近日,中央宣传部、全国总工会公开发布2020年“最美职工”先进事迹,以大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,团结动员广大职工为实现“十四五”规划目标任务和2035年远景目标贡献智慧和力量。孙泽洲、白玉晶、刘丽、王曙群、刘双燕、胡洪炜、熊桂林、潘从明、赵新录、帕夏古丽·克热木等10人,一个个闪亮的名字,一桩桩先进事迹,绽放出新时代的劳动之美、创造之美、奉献之美、奋斗之美。践行劳模精神,向“最美职工”看齐,理应成为每一个组工人的追求。

“坚志者,功名之主也”。组工干部要在学习“最美职工”活动中结合学习组工系统先进人物,发扬爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的劳模精神。学习人民的“樵夫”廖俊波,“陀螺”部长杨汉军、“农民的代言人”毛丰美等先进组工干部典型。“在其位,谋其政”,坚定理想信念,对党忠诚,襟怀坦荡,信赖组织、依靠组织、维护组织,严守组织规矩,恪守组织原则,以慎终如初的态度谨慎使用党和人民赋予的权力,公正用人、秉公用权、选贤任能。坚定“当仁不让争第一”的目标追求,秉持“心底无私天地宽”的干事心态,为官有为、为党敢为、为民快为,展现着组工干部讲党性、重品行、作表率的良好形象,擦亮组工干部的鲜明底色,对得起手中的权力,对得起党的信任和人民的期望。

“执着者,勇往直前”。组织部门承担着为党和国家选人用人的重任,责任重大,使命艰巨。而作为“管干部的干部”,组工干部必须发扬执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神,立足本职、聚焦主责、抓好主业,全身心地投入到组织事业中来。组织部门职能特殊,必须坚持高标准、严要求。组织工作要“精耕细作”、精益求精,臻于至善、打造标杆,追求最完美、最极致。力戒精神“萎”、作风“散”、担责“躲”、服务“弱”、落实“差”等作风问题。组工干部要有守责有为的品性,对工作任劳任怨、尽心尽职,无论处于何时何地都能做到不辱使命,完成好党和人民赋予的任务;不论职务怎么变化,都能忠于职守,胜任本职,让组织放心,让群众满意。

“不惰者,众善之师也”。组工干部弘扬崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动的劳动精神是职责所系、使命所需。要崇尚本职工作,热爱本职工作,努力做好本职工作。把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条,言行一致、表里如一,不投机取巧、华而不实。要大兴读书学习之风、调查研究之风,发扬“安专迷”精神,提高自身专业能力和专业素养。把精力和心思用在干事创业上,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,在复杂严峻的斗争中经风雨、见世面、强筋骨、正思想、肃作风。破除“捂着乌纱帽做官”的思想,打消患得患失的顾虑,做到“富贵不能淫”“贫贱不能移”“威武不能屈”,面对大是大非敢于亮剑,面对重大矛盾敢于迎难而上,始终保持组工干部的风骨、气节、操守和胆量。

体会劳模精神的感悟心得篇7

古人有语:“师者,传道授业解惑也。”一语道出了教师的职责。而教师职责的履行与教师的道德是不可分割的,最能体现教师道德的是什么呢?那就是爱岗敬业。

教师只有具备了爱岗敬业精神,才能热爱学生,严谨治学,廉洁从教,为人师表,为祖国培养高素质的人才。

教师要做到爱岗敬业,首先就应该热爱教育,热爱学校,树立坚定的教育事业心。只有我们真正做到甘愿为实现自己的社会价值而自觉投身这种平凡工作;对教育事业心存敬重,甚至可以以苦为乐,以苦为趣,才能产生巨大的拼搏奋斗的动力。教师的劳动是平凡的,教师的生活是清苦、清贫的,但教师在知识结构的近善方面有自求自得的实感,在精神寄托方面有育天下英才的自豪感,在思想、信息、交流方面有师生相处融洽谐和的亲切感。我们的工作,使无知的玩童变成了优秀学生,使迷惘的青少年成为祖国的栋梁,我感到欣慰。人的一生是应该有个明确的目的,为理想而奋斗,虽苦但乐在其中。热爱教育事业、关心学校、关注事业的发展,这是每个教师都应具备的。在实际工作中,珍视为人师表这份荣耀,严格要求自己,才能赢得学生的爱戴、家长的信赖和领导的认可。

热爱学生,建立良好师生关系,是教师爱岗敬业的又一种表现形式。热爱学生,是教师所特有的一种宝贵的职业情感,是良好的师生关系得以存在和发展的坚实基础。教师对学生的爱,与一般的人与人之间的爱有所不同,它不是来源于血缘关系,也不是来源于教师的某种单纯的个人需求,而是来源于人民教师对教育事业的深刻理解和高度责任感,来源于教师对教育对象的正确认识,满腔热情和无限期望。因此,我们说,师爱是一种充满科学精神的、普通、持久而高尚的爱,教师越是满怀激情地去爱学生,就越能赢得学生对自己的爱,良好的师生关系就越是能迅速地确立起来并得到健康的发展,这种爱的交流是学生成长的催化剂,它可以有力的把学生吸引到教育过程中来,激发学生进行自我教育的动力,推动学生朝着培养目标所指引的方向攀登。因此,作为教师在培植和处理师生关系的过程中,首先应当做到的就是热爱学生。那么,怎样才能做到热爱学生呢?

热爱学生,就要尊重学生,信任学生。尊重学生的人格和自尊心,尊重学生的个性、爱好和隐私。只有尊重学生、信任学生,才能建立一种平等、和谐的师生关系,才能培养出人格健全的学生。任何简单、粗暴、片面的做法,都可能给学生带来消极的影响。因此教师不允许粗暴、批评、压制、体罚、训斥、辱骂、讽刺学生。

面向全体学生就是要给予全体学生同样的关心和指导,同样的鼓舞和期望,作为教师应该公正、公平地对待每一位学生,满足他们求发展、求进步的需要。使学生从教师的行为中看到希望,受到鼓舞,即使是最差的学生也有他的闪光点,在我们的实际工作中,要一分为二地看待每一位学生,努力寻找适合各自特点的发展方向,使每一位学生都能有所收获。

教师是人类灵魂的工程师,不仅要教书,更要育人,以自己的模范的品行来教育和影响学生。在教育中,教师往往总是把对学生真诚的爱用美好而礼貌的语言表达出来。语言文明才能取得学生的信任和良好的教育效果。古人说:“慧于心而秀于言。”教师语言美,则其心必然善良而正,必然追求自身的道德修养。教师的仪表是教师精神面貌的外在体现,是其内在素质的反映和个人修养的标志,对学生具有强烈的示范作用,所以老师应做到举止稳重端庄,着装整齐清洁。

教师的人格魅力是学生成长的重要保证。教师的人格之光对学生心灵的烛照深刻且久远,甚至可能影响学生的一生。现代教育,要求教师具有现代人的素质和高尚的人格。要有知识渊博的学者形象,要有开拓进取的创新精神,要有堪为师表的高尚品德。

总之,一名教师,就应该把热爱自己的岗位,敬重自己的事业作为衡量自己的一个标准,作为加强师德的一个重要主题,不断提高自身素质,才能适应时代需要,完成教书育人的重任。

体会劳模精神的感悟心得篇8

在我们的身边,有那么一群人,无论严寒还是酷暑,无论白天还是黑夜,无论刮风还是下雨,每天24小时轮流值守在他们的岗位上。他们,就是我们小区的卫士——默默无闻地守护我们安全的保安叔叔。他们是一群最普通的人,却是我心中最可爱的劳模。在这个特殊的节日,请跟随我的脚步,走近他们……

我向保安叔叔介绍了自己,说明了来意,并带着心中的问题,开始了我的首次采访。

接受采访的,是一位个子不高、皮肤黝黑的保安叔叔。我的第一个问题是:疫情期间,在防控疫情方面,你们每天具体做些什么?保安叔叔态度和蔼,详细地回答了我的问题:“我们每天需要测量每一个进入小区的人的体温,还需要对进入小区的外来人员和车辆进行详细的询问和记录。在测温过程中,遇到体温不正常的人,我们会马上进行登记,然后迅速向居委会报告,由居委会把他送到医院。”

我接着问道:“那么,你们每天大约要测量多少人的体温呢?”保安叔叔犹豫了一下,答道:“这个数字就很难说了,光这个小区就有3000多人,流动的人员也非常多。”

“那你们每天工作时间是怎样的?”我又问道。“我们每天有两个班次,早班早上7点到晚上7点,晚班晚上7点到早上7点。疫情期间经常会加班。”

最后,我问保安叔叔:“每天都重复做这些工作,你觉得辛不辛苦、付出值不值得啊?”“辛苦肯定是辛苦的,”保安叔叔说,“但这是我们应该做的,为人民服务啊!”说完,他自己也笑了。多么朴实的一句话,却把我深深地感动了。他,只是普普通通的保安中的一员,但是,疫情期间,正是因为他们无惧风险,不辞辛劳,默默无闻地守护着我们,才给我们带来一份温暖,一份安心。

保安叔叔们虽然没有站在防控第一线,但是,他们是我们社区最忙碌的人员,也是我心目中当之无愧的劳模。我想对他们说:“保安叔叔,你们辛苦了!五一劳动节快乐!”

体会劳模精神的感悟心得篇9

毛泽东同志说过,人活着是要有点精神。劳动模范是民族的精英、人民的楷模、时代的先锋。长期以来,广大劳模以平凡的劳动创造了不平凡的业绩,铸就了“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,丰富了民族精神和时代精神的内涵,是我们极为宝贵的精神财富。全国各族人民都要向劳模学习,以劳模为榜样,发挥只争朝夕的奋斗精神,共同投身实现中华民族伟大复兴的宏伟事业。党的干部,作为从工农群众成长起来的领导核心,肩负着团结带领广大人民群众全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦的神圣职责和光荣使命。因此,正如习近平所强调的,领导干部更加需要带头发扬劳模精神,带头践行劳模精神。

劳模精神,说到底,就是真抓实干精神。真抓才能攻坚克难,实干才能梦想成真。我们要在全社会大力弘扬真抓实干、埋头苦干的良好风尚。党员干部,特别是领导干部,尤其应该在真抓实干上当先锋、做表率,要出实策、鼓实劲、办实事,不图虚名,不务虚功。然而令人遗憾的是,少数干部为官一任,不是脚踏实地、老实肯干,而是作风漂浮、工作不实,不会出实策,不想鼓实劲,不能办实事,满足于吹吹打打,搞形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,不但败坏了党风政风,还令老百姓深恶痛绝,反映强烈,影响极坏。领导干部带头发扬劳模精神,就是要能够静下心来、沉下身子、弯下腰来,真抓实干,踏实肯干,立足本职、干好本职,在真抓实干中服务人民、造福人民、取信于民。

弘扬劳模精神,尊重劳动创造,不是一句口号,也不是只在五一劳动节的时候,才提起、才强调。它必须体现在每一天、落实在每一项工作中。这就要求我们各级各地党员干部,特别是领导干部,要时时刻刻崇尚劳动、造福劳动者和劳动模范,让辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动成为每个人的自觉行动和终生追求。各级党委、政府和工会组织要高度重视劳模、关心爱护劳模,支持劳模发挥骨干带头作用,帮助劳模解决生产生活中的问题,广泛宣传劳模先进事迹,使劳模精神不断发扬光大,使真抓实干精神落地生根。

体会劳模精神的感悟心得篇10

最美劳动模范 美在哪里

光荣属于劳动者,幸福属于劳动者。近日,全国劳动模范和先进工作者表彰大会在人民大会堂隆重举行。的确,劳动模范是民族的精英、人民的楷模,是共和国的功臣,他们身上有很多“美的品质”值得我们学习。最美劳动模范,美在哪里?

美在奉献,美在默默无闻。劳动是一切幸福的源泉,默默奉献的劳动人民,如“随风潜入夜,润物细无声”给群众提供温暖,如“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”给群众奉献价值,如“采得百花成蜜后,为谁辛苦为谁甜”给群众带来丰收。“最美劳动模范”白玉晶,二十多年来奋战在供排水维护工作的第一线,以“宁脏我一个,幸福千万家”为排水工作默默奉献,始终用奉献的精神成为群众的“服务员”。作为一名基层干部,我们应当学习白玉晶同志无私奉献的宝贵精神,用心用情用力解决群众关切的实际问题,成为群众的“知心人”“贴心人”。把智慧和力量用到扎扎实实工作、一心一意为民上去,发扬“功成不必在我,功成必定有我”的奉献精神,在实现中华民族伟大复兴的光辉事业中建功立业,博得比“金杯银杯”更重要的老百姓的“口碑”。

美在团结,美在开拓创新。要把原始创新能力提升摆在更加突出的位置,努力实现更多“从0到1”的突破。“最美劳动模范”刘丽是大庆油田的一名采油工班长,带领工作室成员们实现了“革新资源共用、创新经验共享、专业工种互补、生产难题攻克”的创新模式,通过研制“上下可调式盘根盒”,为企业多省钱,为国家多产油。创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,作为青年干部,我们应紧紧把握难得的建功立业的人生际遇,发扬“敢闯敢试,敢为人先”的开拓创新精神,迎战前进路上的“拦路虎”,跨越前进路上的“沟沟壑壑”,勇立“时代潮头”,争做“时代先锋”,在平凡的岗位上成就不平凡的人生,在创新中求生存,在创新中促发展,在创新中谋未来,为“十四五”新布局“添砖加瓦”。

美在奋斗,美在工匠精神。工匠精神是一种严谨认真、精益求精、追求完美的精神。《诗经》中“有匪君子,如切如磋,如琢如磨”,就把古代工匠在加工玉石、象牙、骨器时仔细、专注、求精的过程与态度,引喻为君子自我修养。有“最美劳动模范”王曙群30多年来努力奋斗、默默坚守在航天装配一线,攻坚克难,以匠人之心铸航天重器,以铮铮誓言谱写了航天精神。社会主义是干出来的,新时代是奋斗出来的,作为新时代的青年干部,我们应弘扬工匠精神,在工作当中努力奋斗,敢啃“硬骨头”,敢蹚“深水区”,以“不破楼兰终不还”的决心,精益求精,追求完美,在实现中国梦伟大进程中拼搏奋斗、争创一流、勇攀高峰,奋力谱写 “中国梦·劳动美”的新篇章。

体会劳模精神的感悟心得篇11

近年来,国网公司坚持“人民电业为人民”的服务宗旨,坚持改革与发展并举,大力发展电网建设,积极联网工程,改善管理机制,强化优质服务,认真履行服务承诺,安全可靠供电水平大幅度提高,为经济建设提供了有力保障,为我国的改革发展和稳定做出了积极的贡献。

在电力事业发展中,全国各地涌现了一大批胸怀全局、爱岗敬业、争创一流、开拓创新、艰苦奋斗、甘于奉献的先进模范人物,他们为电力事业的发展做出了杰出的贡献,他们是电力行业改革发展的中坚,是各族电力职工学习的榜样和楷模,是电力行业社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设的排头兵。

作为一名国网公司的新进员工,为能够从事电力行业而深感自豪,饱含着国网员工的荣誉感和骄傲感。在看过他们的先进事迹,我的心情久久不能平静,在自豪的同时我意识到了电力员工的另一种刻骨铭心的奉献进取精神。这些劳模在不同的岗位上干着不同的工作,却干出了同样的不平凡。他们无一不是具有坚定的以电力事业为己任的主人翁精神;艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神;勇于创新、与时俱进的进取精神;淡泊名利、默默奉献的忘我精神。

通过参与到广泛开展的国网劳模学习活动中,了解学习劳模的开拓进取意识和无私奉献精神。我要以他们为榜样,不断提高自身的思想道德素质和科技文化素质及劳动技能。要坚持科学的发展观,促进自身的全面发展。努力树立爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好职业道德,主动适应时代发展的要求,不断增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力。在工作岗位上为电力事业贡献出自己的一份光和热。

体会劳模精神的感悟心得篇12

我每天上下班,都要走这条路。不知从何时起,这条路变得越来越干净,路两边不再飘飞着彩色的塑料袋,不再丢弃着各种各样的垃圾„„再仔细看,路两边多了些穿着橙色衣服的大爷、大妈。没错,他们被人们称作“城市的美容师”,他们就是——环卫工人。 每天早上,我七点钟去上班时,他们已经在工作了。我骑车从他们身边匆匆而过,还有很多人和我一样,人们似乎都未曾注意到他们的存在。可他们却真实地存在于我们的生活当中。有了他们,路上的垃圾无所遁形,他们用扫帚扫,用钩子钩,用手捡„„总之,他们一过,路面洁净如新。

不论春夏秋冬,他们都如此辛苦地工作着。还记得去年冬天下大雪时,早上一起来,外面路面的积雪那么厚。哎呀!这下可糟了,怎么去上班呢?骑车肯定不行,坐公交车吧,以这样的路况,公交车估计也不好走。无奈之下,只好去站牌等车,没想到,一走到新秀路,路面上的积雪居然已被清理了一半。没等多久,车就来了,上了车,感觉到一丝暖意。透过车窗望去,路边的橙色衣服那么耀眼,他们弓着腰,弯着背,正在用力地清理路面的积雪。许是干得久了,一位大爷居然摘掉了头上的帽子,头上还冒着白气。看着清理殆尽的路面,这才七点多钟,他们得多早就起床了啊。想着想着,眼睛竟有点潮湿,心里多了一份对他们的敬意。

夏天,骄阳似火,路面升腾着一股热气,没走几步路就已汗流浃背。再看他们,烈日下,依然在清理路面,捡拾垃圾。因为天气炎热,垃圾堆散发着难闻的气味,被蚊蝇围绕。路过的人都得捂着鼻子赶紧跑过去。可他们呢,用铁锨铲,用水冲,一会儿功夫,垃圾堆就被清理得干干净净。

他们与垃圾打交道,干着最脏的活。可能他们的衣服被垃圾弄脏了,或者他们的手上还留有垃圾的臭味„„可他们不仅是勤劳的,他们的内心还是纯净的。

还记得有一次,我在微信订阅号《美丽新大块》上,看到一则新闻,一名环卫工人在打扫路面时,捡拾到一个女士挎包,里面有不少的现金和各类证件。而这位环卫工人在苦等失主无果的情况下,通过村委会去寻找失主,最终找到失主„„面对失主的千恩万谢,他却嘿嘿一笑:“这有什么,这是我该做的。拿着不属于自己的钱,心里不踏实„„这下总算放心了!”对于他们来说,辛辛苦苦一个月,挣不了多少钱。而面对这些捡来的钱财,他们并没有据为己有。在这个物欲横流、利益至上的社会,他们显得是如此朴实、如此纯净。 可对于如此勤劳、如此纯净的环卫工人,我们又是如何对待的呢?有多少人,喝过饮料,

随手就把瓶子丢在地上?有多少人,抽了烟,把烟头随手丢弃?有多少人随口吐痰?甚至有人走过他们跟前时,会骂骂咧咧“臭扫地的”„„每每此时,他们只是低下头将垃圾清理掉默默离去。这是多么可贵的精神!被他人轻视却坚守着自己的职责,在工作岗位上上默默无闻地认真工作着,在寒日中忍受着寒风工作,在炎炎夏日也要顶着头上的烈日埋头苦干。也正是这样,他们的灵魂经过严寒的洗礼变得更加洁净与炽热。

美丽,什么是美丽?美丽是使人看到感到美好的一切。勤劳的他们是美丽的,纯净的他们是美丽的,任劳任怨的他们是美丽的„„

当旭日从东方冉冉升起时,人们也许还在梦乡,而他们已经在街头辛勤劳动;街道上人来人往,他们就是这千千万万人中最不起眼的一个。多少次在车来车往的马路上看见他们,却总是看到他们那默默低头工作的身影;多少次在街巷中看到他们,汗水和飞尘却在他们的脸上绽放成花朵。我们整洁的环境出自他们的手,他们就是我们身边最美的劳动者。

每天从他们身旁走过,却从未记得他们的模样,他们不是一个人,他们是十个、百个、千个„„他们是一类人,他们有着响亮的名字——环卫工人,他们存在于我们生活的每个角落,他们让我们的生活更美丽!

本想用优美的文字来赞美他们,可写下这些之后才发现,任何华丽的辞藻在他们面前都显得苍白无力。我想,我不应该把赞美只是写在文字里,而是把赞美放在心底,落实到行动上——尊重他们的劳动成果,对,尊重他们!我想每个人都该如此,不是吗?

体会劳模精神的感悟心得篇13

王__,男,35岁,党员,汉族,大专学历,华电国际朔州热电分公司工程建设部专工。他立足岗位、开拓创新,勇于奉献,无论在什么单位,从事何种工作,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳。突出的工作业绩、务实的工作作风得到了领导的充分肯定,为加快工程建设步伐做出了突出贡献。

勤奋学习,节能创效

该同志有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的路线、方针和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在中国能源建设集团山西电建三公司工作的期间,七年间安装了300MW同类型机组6台。从朔热项目筹建到担任汽机专工,丰富的阅历及知识储备对项目两台30万机组的建设十分有利。他不断将新知识、新技术运用于工作实践中,不断吸取同类型工程的经验,积极推进“四新”技术的应用。

担任公司工程建设部汽机专工以来,对机组型式不断进行工艺改革,通过设计优化等手段,在节能、降耗、创效取得明显效果。将原来的燃煤亚临界机组调整、升级为超临界循环硫化床机组,年均供电标准煤耗低约10g/kW?h,热效率高约1.5%,相应单位造价降低了453元/ kW;机组采用直接空冷方式,比传统湿冷机组节约70%的用水,减少占地面积6.55公顷;凝结水泵采用变频调速方式运行节电27%;热网循环泵采用背压式小汽轮机驱动,排汽用于加热循环水,每年可实现经济效益168万元,将汽机房天车由初步设计的100T优化为75T,只设备采购一项就节约50万。朔州市是国家确定的“固体废弃物污染防治”示范区,通过优化,增强了企业的核心竞争力。结合项目特点,先后到神头二电厂、大同一、二电厂进行考察,联系双良公司、清华大学技术人员进行技术交流,多方调研电厂余热利用技术,并发表了《热泵技术在集中供热中的应用》专题论文,以实际的数据向大家介绍节能、环保、经济的建设理念。

爱岗敬业, 甘于奉献

该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献。朔州项目是全国首台超临界循环流化床锅炉,小机直排空冷,发电机为空气冷却方式,没有可参照的项目,一切都靠自己动手。项目启动后,他主动放弃所有节假日休息,半夜还在施工现场检查质量,白天又在审查图纸。外出调研设备期间,从山西到湖北西塞山、安徽宿州、河南宝山,买不到火车票就挤大巴,白天谈工作,晚上坐车赶路,5天跑4个省完成全部工作,又尽快返回单位,投入到紧张的工程建设中。先后完成开工决策报告审批、初步设计审查收口,辅机设备规范书编写及招标工作;编写了《工程质量策划》、《基建工程管理制度汇编》、《基建工程质量问题汇编》、《绿色施工实施细则》等一系列规章制度,健全完善了企业工程建设管理体系。他的所作所为,深深感动了周围的同志,也带动了周边的同事,充分发挥了青年生力军及突击队的作用。

敢于担责, 业绩突出

从项目正式开工以来,他提前策划,及早考虑,从专业的角度为领导提供决策的意见。他一个人负责汽机专业及空冷岛的安装及协调工作,图纸审查、设备催货、施工监检、现场协调,真真做到不舍昼夜。严格审查施工单位上报的甲供材料计划,亲自检查每一个停工待检点,谨慎审批每一份作业指导书。每一份资料他都要求上报单位提前提供电子版本,先进行审查,并及时将反馈意见回复,待正式修改版本上报后能在第一时间审批下发,提高的审批效率,节约了流转时间。

在#1机安装过程中发现高压缸裂纹,结果越挖越深,属于重大制造缺陷,如果返厂处理需要1个月。作为汽机专工,他勇于承担,从专业的角度考虑,结合工期,提出在保证质量的前提下现场处理,亲自担任高压缸缺陷消除组长,24小时不间断作业、检查,最终在10天内处理合格,节省了来回返厂的时间20天,保证了工期进度计划。

20__年12月1日厂用带电进入分部试运阶段,他负责夜班协调工作,不只是汽机专业,涉及全厂所有调试项目,由于#1正在调试,#2机在安装,上完夜班,第二天上午他继续在单位工作,每天只休息一下午,顺利完成分部试运各个项目,最终从带电开始分布试运到吹管完成共用45天,创造了30万等级循环流化床机组试运记录。他这种忘我奉献的精神得到单位同事们的认可,名字叫王晋锋,所以有人叫他雷锋,也有人叫他铁人。

作风严谨,清正廉洁

该同志作风优良,为人正直,遵纪守法,有高尚的品德和良好的精神风貌。工作十几年来,关心员工,团结同志,无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作出了表率。无论是在设备招标过程中还是项目建设期间都能办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。始终保持严谨务实的作风。做任何一项工作、办任何一件事,都严谨细致、精益求精,确保万无一失、不出纰漏。求真务实、真抓实干,坚持察实情、讲真话、求实效。工作中,讲奉献、讲责任、讲义务,淡泊名利、甘为人梯、当好配角,切实做到谋事不谋利、奉献不索取、建功不揽功。筑牢思想防线、道德防线、法纪防线,抗得住诱惑、经得起考验,绝不能办私事、谋私利,树立了华电员工的良好形象。

他的工作业绩及精神得到大家的认可,尤其在青年员工中间起到了榜样的作用,并多次获得上级单位的表彰,其中20__年被朔州市总工会授予“榜样朔州.最美劳动者”;20__年、14年被朔州市劳动竞赛委员会授予“五一劳动奖章”;20__年被华电国际电力股份有限公司评为“先进工作者”;20__年被华电国际电力股份有限公司授予 “最美员工称号”;20__年被华电集团评为“优秀中青年技术(管理)人才”;20__年被中华全总授予“全国五一劳动奖章”。

体会劳模精神的感悟心得篇14

教师的职业道德,是教师在从事教育工作中与教育活动相适应的行为规范,是社会道德在教育工作中的具体体现。它既是对教师从教育工作的行为远见定,又是教育工作对社会所负责任和义务。教师仅是知识的传播者,也是品德行为的指导者,不仅是知识的导师,更是做人的榜样。可见教师贩职业道德必须从塑造教师自身做起,这是教师工作的特点。也是党和人民对教师的基本要求。

热爱教育事业,爱学校。

十年前的一次偶然的机会,使我站在了三尺讲台上,开始了我十年多的黑民办教学生涯。

第一次面对五十多个孩子,我的心中忐忑不安,拿粉笔的手也有些颤抖,然而看着五十多双渴求知识的眼睛,很快地消除了我的怯懦,碰撞开了我的心扉,情感的交融,和学生一起唱歌一起促膝谈心,一起做游,从此爱的心桥在师生之间悄然架起。

人的生活而需在钱,而我一年的工资仅相当一个围转干教师贩一个月工资,有很多人问我你究竟为什么?我也说不清,为了钱,没有。为了荣誉而我也没有。而我坚信我得到了学生爱家长的信任。

窗变幻着扑塑迷离的现代风景,十年间,我也有过别人羡慕的工作,而我却雷打不动,依然津津有味地欣赏着校园-这主宁静,圣洁的蓝天。虽然我很清贫,可我还是说风景这边独好。

十年来,我疏远了亲情,冷落了家人,我没有怨言,因为我反青春献给了教育,把智慧留给了后人。功夫不负有心人,我终于成了一名真正的人民教师,风笑了,这笑中有泪,泪中溢着甘甜与欣慰。

爱学生。

一、把微笑带进课堂。

由于工作,和孩子小经常使我忧愁和烦恼,记得去年冬天,由于天气的寒冷我三岁的儿子得了重感昌,一整夜发烧我和丈夫也一夜未合眼,早晨,太夫对我说:“你请个假吧!给孩子看医生去。”这时我急着说:“不行啊,还有几天就要期末考试了,耽误学生复习怎么行啊,本来我们班学习成就差。”这时一向对我温柔的丈夫确发起脾气说:“不是有代课的吧?再说你不上班,也不开工资,你为了什么?”这时我哭了,我何尝不理解丈夫,我们结婚很晚,生了这个孩子我已经30岁了,生时又是难产,孩子对我们来说那是何等的重要啊!然而此时我想到四十名孩子那乞求的目光等待着我。丈夫看到我流泪了说:“还是我先请临时假,你上完课直接到医院来。”听了丈夫的话,我擦干了眼泪饭也没吃竟直来到了学校。一路上我不知是委曲,还是惦记孩子,泪水已在我的围巾前结成了冰凌。但当我踏进学校大门时,我不知不觉地忘记了忧愁和烦恼,又以饱的热情,良好的情绪,微笑的面容上满了上午的课。

二、把激励带进课堂。

差生的差,原因很多。但这是小学生心底的小秘密,不深入到他们那块小天地中央是不行的,不仅差生所喜爱所信任的班主任是不行的。为此,我做了“你喜欢什么样的班主任”的问卷调查,虽然答案千奇百怪,但主要大致相同,那就是慈祥、善良、体贴学生、诚实、公正、虚心、好学、有知识。学生答案是发自内心的,是发自内心对老师的诚挚的希望,这是沟通师生感情的充分必要条件,而具备了这个条件,师生之间心心相通,差生就会打开心灵深处的秘密大门,事实也是正是如此。

如:王全宝这个学生是连将三年的一差生,在校打骂同学,在校外拿别人东西。他家生活贫困。父亲赶毛驴车,母亲家务,生活拮据,加上家长没时间管教,使他沾染了一些恶习,成了人人怕,人人烦的学生。我不歧视他,主动接近他,在学习上常用业余时间给他补课,他家时生活困难,我就给他买本、买笔。给他找一些衣服,在接触中,我发现他体育很好,就让他参加体育训练队,在班级活动中经常重用他,发现一点进步,及时表扬。哪怕是细微的也不放过。他被我的真诚感动了,在一次谈活中他哭着对我说:“我以前的做法错了,以后你就看我的行动吧!”他变了,学习努力了,成绩也有所提高,这可说明,爱心所致,金石可开。班主任要有不泯灭的童心,要有慈母般的爱。

三、把民主带进课堂。

每个人都有其独特的生命价值和尊严,人与人之间应该真

相爱,人格平等。相互尊重。如:我们班一个性格倔强同学,叫孙辉君,经常对老师和同学的批评服,而每次都是先听他们的理由,然后做耐心细致的教育,使他们真正认识到自已的错误,让同学们和他们一起玩耍,尊重学生人格,不伤害他们,尊重他们的选择,尊重他们的了隐私,总之,让学生在民主和谐的教学气氛中激发学生敢说、敢想的勇气,为学生主体发展提供适应气候和土壤。

总之,我愿的把自已的青春、智慧和汗水都献给学生,献给我热爱的教育事业。我想奉献的路是艰辛又坎坷的,但当你走过一个个人生驿站,回首望去,看到一串串坚实的脚印时,你的心中会有一种难以言状的幸福感,所以奉献者的人生是无怨无悔的,我还要沿着这条路不断前进。

体会劳模精神的感悟心得篇15

在我国的各行各业中,都有这样的“最美职工”,他们没有豪言壮语,只有辛勤劳动、默默奉献,在平凡的岗位上,实现着人生的梦想,展现着劳动者的风范。

默默奉献

51岁的廖明在北京市地铁公司坚守了29个年头,同时安全行车29年,成了“北京地铁90万公里安全行车里程第一人”。

20__年,北京地铁13号线使用新型列车,改变了以往列车的控制操纵模式。已经40岁的廖明,在短时间内,不仅掌握了新型列车的操纵方式和基本知识,还创造出了处理列车故障的方法。他发现司机室的车门由于开关次数多,经常产生开关出现障碍的现象,影响乘客上下车和到站时间,跑车时就随身携带一个装黄油的盒子,平时在锁舌上抹点黄油,润滑车门。这方法简便易行,很快在北京市地铁公司得到推广。

黑龙江省沾河林业局沾河林区瞭望员朱彩芹长年扎根深山老林,是沾河林区第一个夫妻瞭望塔,又称幸福瞭望塔。1988年,只有22岁的朱彩芹和丈夫一起调到通讯瞭望队,朱彩芹是塔长。

瞭望塔建在山顶,海拔高、气温低,朱彩芹每天要在塔楼外观察瞭望上百次。瞭望塔台面积仅有8平方米,夫妻俩买一趟东西来回得三四个小时,吃水要到3公里外的小河里背,有时甚至面临野兽的威胁。每次进驻,夫妻俩都要储存几个月的粮食、干菜和咸菜。工作环境艰苦,朱彩芹身患重病,但她依然奋战在森林防火的第一线。

坚持创新

中石化江苏油田分公司井下作业处试油测试大队高级技师田明,从事井下作业已经28年了。试油技术是寻找、开发油气的重要依据。在工作中,田明先后完成了技术创新成果90多项,申请专利30多项,为企业创造经济效益过亿元。

浙江金刚汽车有限公司汽车装调工吕义聪是一名80后,通过7年的钻研,他掌握了过硬的装配和维修技能。据统计,他已经拥有50多项改革创新成果,其中“变速器油封装配工具”“空调制冷系统效果提升装置”获国家专利。

“争第一、创优质”是另一位80后电焊高级技师易冉的工作准则。20__年,23岁的易冉成为南车最年轻的电焊技师,27岁成为中国企业顶尖的国际焊接技师队伍一员。易冉先后参与了澳大利亚五联平车、巴西铁矿石车、澳大利亚FMG敞车等多种国际新产品车辆的试制。

中国中铁一局五公司精密测量队技工白芝勇,从一名普通工人成长为建筑施工精密测量专家。现在,无论是电子精密水准仪、光学精密水准仪,还是全球定位GPS,他样样精通。他开展的“竖井定向测量系统应用技术”研究和运用,提高了横向贯通精度,该项成果在20__年获得全国第三届职工优秀技术创新成果优秀奖。

钻研

干一行,爱一行,还要钻一行。

中石化江苏油田分公司井下作业处试油测试大队高级技师田明,28年前从技校毕业,成为一名井下作业工人。

试油技术是寻找、认识、开发油气藏的重要依据,但在施工中一些工具不能满足工艺要求。为此,他研究发明了压力计过载保护器,使压力计的过载损坏率由16.6%降为0,测试准确率100%。

20多年来,他先后完成了技术创新成果90多项,申请专利30多项,为企业创造经济效益过亿元。

“80后”吕义聪是浙江金刚汽车有限公司一名汽车装调工。通过7年踏实钻研,他已经拥有50多项改善创新成果。其中《变速器油封装配工具》《空调制冷系统效果提升装置》获国家专利。20__年,“吕义聪技能大师工作室”正式挂牌。

“争第一、创优质”是另一位“80后”电焊高级技师易冉的工作准则。

20__年,23岁的易冉成为中国南车最年轻的电焊技师,27岁成为中国企业顶尖的国际焊接技师队伍一员。易冉先后参与了澳大利亚五联平车、巴西铁矿石车、澳大利亚FMG敞车等多种国际新产品车辆的试制。

中国中铁一局五公司精密测量队技工白芝勇,凭着不懈钻研这股劲,从普通工人成长为建筑施工精密测量专家。

现在,无论是电子精密水准仪、光学精密水准仪、全站仪、还是全球定位GPS,他样样精通,还能对这些精密的仪器进行常规检校。他在武广客专浏阳河隧道开展了“竖井定向测量系统应用技术”的研究和运用,提高了横向贯通精度。该成果20__年获全国第三届职工优秀技术创新成果优秀奖。

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